横濱小籠包マニア - 横浜（中華料理）

働く条件について

• 職種

  店長候補・マネージャー

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  金額

  月給300,000円~400,000円

  ボーナス・賞与あり 昇給あり 住宅手当あり 交通費支給 家族手当あり インセンティブあり 退職金あり

  試用期間

  ※試用期間あり（スキルや経験に応じてご相談）

  給与補足

  ※給与額は経験、能力を考慮の上、優遇いたします
  ※経験に応じた給与のご相談が可能です
  
  賞与あり
  インセンティブもあり
  退職金制度あり
  住宅手当あり

  収入例

  ＜キャリアステップと年収モデル＞
  年収560万円　月収40万円＋賞与年1回（30歳　マネージャー：入社5年目）
  年収490万円　月収35万円＋賞与年1回（28歳　店長：入社3年目）
  年収420万円　月収30万円＋賞与年1回（27歳　副店長：入社1年目）

• 勤務時間

  10:00～23:30
  前半・後半でのシフト制
  終電考慮
  
  ※勤務開始日はご相談ください。

  終電考慮あり

• 休日・休暇

  月9日休み
  
  夏季休暇（5連休の取得が可能）
  年末年始・冬季休暇
  慶弔休暇
  キッズバースデー休暇（1日）
  社員旅行休暇（2～3日）
  BBQ休暇（1日）
  有給休暇

  月8日以上休みあり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 特別休暇あり

• 待遇

  昇進昇級：年4回（店長以上は年2回）
  賞与＆インセンティブ：年2回（8月、2月）
  子供手当：子供1人あたり月10,000円
  結婚祝い金：3万円
  出産祝い金：1万円／子
  引越手当：上限150,000円（2年に1回まで）
  研修手当：業務上必要な研修費の半額支給、年間上限20,000円
  特別給：特別業務がある月ごとに支給
  社員紹介手当：正社員20万円/人、アルバイト登用10万円／人
  アルバイト紹介手当：紹介アルバイトに1万円／人
  健康診断手当：協会けんぽの健康診断費用負担
  経営計画会議：毎年2月開催
  社員イベント：BBQ、アワード（10～2月）
  忘年会・新年会
  繁盛店視察ツアー：月1回
  社員旅行：年3回（3グループに分けて実施）
  スタッフ割引：自社店舗での飲食20％OFF
  退職金制度
  バイク、車通勤OK
  
  ※各種手当、制度に関しては面接時にご確認くださいませ。

  まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与 車通勤OK バイク通勤OK 髪型自由

• 特徴

  独立希望者歓迎 シニア・ミドル活躍中 駅チカ(徒歩5分以内)

仕事について

• 仕事内容

  店長として、接客やホール業務、調理業務をはじめ、スタッフの管理や店舗運営全般をお任せします。
  
  具体的な業務内容は以下の通りです：
  ・接客、調理業務
  ・スタッフのシフト管理、採用・教育
  ・店舗の売上管理
  ・食材の品質管理、在庫管理
  ・販促施策のプランニング、実施
  
  当社の成長に伴い、あなたにも更なるキャリアアップの機会を提供し、成長のステージを一緒に築いていける環境です。
  

• この仕事の
  おすすめポイント

  私たちは1998年、渋谷にアジア料理ダイニング『Asian Bar BAGUS』をオープンし、現在は都内を中心に10店舗を展開する会社です。飲食業を通じて多くの人々と出会い、その出会いから新たな価値を生み出すことを大切にしています。このたび、さらなる成長を目指して新しい仲間を募集します！
  
  私たちの仲間には、さまざまな経歴を持つ人々がいます。資格や経験は問いません。応募の動機は何でも大丈夫です。
  
  「収入を増やしたい」 「食べ物やお酒が好き」 「新しい仲間と出会いたい」 「将来の独立の足がかりにしたい」
  
  そんな想いがあれば、ぜひご応募ください。唯一の条件は、「人と触れ合う中で自分を成長させたい」という気持ちを持っていることです。
  
  私たちは、人を財産と考え、一人ひとりが互いに成長し合える存在として、共に高め合っていきます。
  
  ・若手スタッフが活躍する職場環境
  当社では20代の若手スタッフが中心となり、社員・アルバイト合わせて22名以上が活躍しています。店長も40代と、若い力がしっかりと活躍する職場です。個性を尊重し、自由な社風の中で、成長を目指す若手が遠慮なく挑戦できる環境です。
  
  ・社員が成長する場としての会社
  当社の社名「ウィルビー」には、「未来に〜になる」という意味が込められています。自分のなりたい姿を追い求め、夢を実現できる会社を目指しています。自分の成長にワクワクし、今の自分を超えていく、そんな意欲的な仲間を歓迎します。
  
  ・実践的な学びと成長の機会
  当社では、飲食業界で成功するための基盤作りをサポートします。
  
  店長会議：毎月行われる会議では、店舗運営の実務に加え、経営に必要な知識や成功事例を共有します。これにより、経営視点でのスキル向上が加速します。
  座学研修：リーダーシップや問題解決能力を高める研修を定期的に実施。業務に即した内容で実践的な知識を学び、仲間と共に成長できます。
  
  ・多様なキャリアパスで自分の未来を描ける
  当社では、社員一人ひとりの希望や将来像に応じた多様なキャリアプランを提供しています。あなたが描く未来に向けて、成長し続けることができる環境があります。
  例えば…
  
  一般社員
  副店長
  店長
  マネージャー
  取締役
  独立して店舗オーナーなど
  実際に、これまで4人の社員が独立を果たし、当社での経験を活かして夢を実現しています。また、社内で会社の運営を担う取締役を目指す道も開かれています。
  
  当社で働きながら、自分の可能性を広げ、飲食業界で輝く未来を築いていきませんか？
  
  

  身に付くスキル

  包丁さばき ウイスキーの知識 リキュール・スピリッツの知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き

• 応募資格

  歓迎スキル・経験

  飲食業界で正社員として3年以上経験のある方
  
  下記に一つでも当てはまる方はぜひ！
  
  自己成長を望み、未来の自分にワクワクできる人
  失敗を恐れずに学び続けることができる人
  人との出会いに感謝の気持ちを持ち続ける人
  互いの違いを財産として高め合うことができる人
  自分の夢や目標を持ち、それを実現するために努力できる人
  チーム全体の成長に貢献できる人
  自ら学び、成長する意欲を持つ人
  
  ジャンルの垣根を越え、たくさんの方との出会いを大切に考えています。
  経験に関係なく成果が給与に直結します！
  幅広い世代の方、誰にでもチャンスがあります！

働く場所について

• 店名

  横濱小籠包マニア

• 勤務地

  神奈川県横浜市西区南幸1-3-1 横浜モアーズ 8F

• 法人名・事業者名

  株式会社ウィルビー

働く条件について

• 職種

  店長候補・マネージャー

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  金額

  月給300,000円~330,000円

  ボーナス・賞与あり 昇給あり 交通費支給 家族手当あり 資格手当・スキル手当あり インセンティブあり

  固定残業代

  月45時間分の固定残業代7万円含む

  試用期間

  試用期間6ヵ月：月給変更なし

  給与補足

  昇給年２回／賞与年２回（直近実績：基本給の１ヵ月分）
  能力・経験等を考慮のうえ優遇します。

  収入例

  年収５１０万円：部長/MG　３５歳（入社６年目）
  年収３８０万円：係長/副店長　２５歳（入社３年目）

• 勤務時間

  10:00～20:00（休憩１h)、15：00～23:30(前半・後半のシフト制・残業あり）

  終電考慮あり シフト制

• 休日・休暇

  月９日休み／夏季休暇２日／冬季休暇４日（年間休日１０５日）、慶弔、有給休暇

  月8日以上休みあり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 特別休暇あり

• 待遇

  ■昇進年４回（店長・MGは２回）
  ■賞与年２回
  ■子供手当
  ■引っ越し手当
  ■インセンティブあり
  ■結婚祝い金
  ■出産祝い金
  ■読書手当
  ■繁盛店視ツアー
  ■資格取得手当
  ■社員総会（アワード）
  ■BBQ
  ■新年会
  ■忘年会
  ■社員旅行
  ■年間休日１０５日
  ■月間８日休み
  ■夏季休暇
  ■冬期休暇
  ■キッズバースデー休暇

  まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与 研修制度あり 社内イベントあり(旅行、BBQ等) 資格取得支援あり 独立支援制度あり 独立実績あり 髪型自由 服装自由 ひげOK ピアスOK

• 特徴

  学歴不問 独立希望者歓迎 新卒歓迎 第二新卒歓迎 Uターン・Iターン歓迎 フリーター歓迎 女性活躍中 ブランクOK 駅チカ(徒歩5分以内) 応募者全員と面接 面接1回

仕事について

• 仕事内容

  店長業務。スタッフマネジメント、接客、仕入れ、仕込み、在庫管理、メニュー開発など業務全般。
  色々と新しいことを提案してください！
  キッチン業務とホール業務としてお客様と接していただくこともお願いします。
  一つのお店の全般のお仕事をしていただきますので、
  飲食人としてスキルのＵＰに繋がりますよ！
  

• この仕事の
  おすすめポイント

  【独立希望者歓迎】
  店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えます。
  これまで3店舗の独立支援実績あり。
  

  身に付くスキル

  出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き

• 応募資格

  必須スキル・経験

  コミュニケーション能力 飲食店での接客経験

  歓迎スキル・経験

  コミュニケーション能力 飲食店での調理経験 飲食店での接客経験

• 求める人物像

  先ずは飲食・人が好きで、明るく、元気があり、前向きな人を待っています。
  お客様へは勿論、他のスタッフへの感謝の気持ちを持って働ける方をお待ちしております！
  会社としては、今後も出店予定！4月には武蔵小杉にて出店！今後も成長はして行きます。
  その分、仲間が必要なのです！ドンドンと新たなことに挑戦し、共に成長していきましょう！
  もちろん髪型などは自由です。

働く場所について

• 店名

  横濱小籠包マニア

• 勤務地

  神奈川県横浜市西区南幸1-3-1 横浜モアーズ 8F

• 法人名・事業者名

  株式会社ウィルビー

働く条件について

• 職種

  ホールスタッフ・サービススタッフ

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  金額

  月給270,000円~290,000円

  ボーナス・賞与あり 昇給あり 住宅手当あり 交通費支給 家族手当あり インセンティブあり 退職金あり

  試用期間

  ※試用期間あり（スキルや経験に応じてご相談）

  給与補足

  ※給与額は経験、能力を考慮の上、優遇いたします
  ※経験に応じた給与のご相談が可能です
  
  賞与あり
  インセンティブもあり
  退職金制度あり
  住宅手当あり

  収入例

  ＜キャリアステップと年収モデル＞
  年収560万円　月収40万円＋賞与年1回（30歳　マネージャー：入社5年目）
  年収490万円　月収35万円＋賞与年1回（28歳　店長：入社3年目）
  年収420万円　月収30万円＋賞与年1回（27歳　副店長：入社1年目）
  年収390万円　月収28万円＋賞与年1回（27歳　チーフ：入社2年目）
  年収380万円　月収27万円＋賞与年1回（27歳　一般社員：入社1年目

• 勤務時間

  10:00～23:30
  前半・後半でのシフト制
  終電考慮
  
  ※勤務開始日はご相談ください。

  終電考慮あり

• 休日・休暇

  月9日休み
  
  夏季休暇（5連休の取得が可能）
  年末年始・冬季休暇
  慶弔休暇
  キッズバースデー休暇（1日）
  社員旅行休暇（2～3日）
  BBQ休暇（1日）
  有給休暇

  月8日以上休みあり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 特別休暇あり

• 待遇

  昇進昇級：年4回（店長以上は年2回）
  賞与＆インセンティブ：年2回（8月、2月）
  子供手当：子供1人あたり月10,000円
  結婚祝い金：3万円
  出産祝い金：1万円／子
  引越手当：上限150,000円（2年に1回まで）
  研修手当：業務上必要な研修費の半額支給、年間上限20,000円
  特別給：特別業務がある月ごとに支給
  社員紹介手当：正社員20万円/人、アルバイト登用10万円／人
  アルバイト紹介手当：紹介アルバイトに1万円／人
  健康診断手当：協会けんぽの健康診断費用負担
  経営計画会議：毎年2月開催
  社員イベント：BBQ、アワード（10～2月）
  忘年会・新年会
  繁盛店視察ツアー：月1回
  社員旅行：年3回（3グループに分けて実施）
  スタッフ割引：自社店舗での飲食20％OFF
  退職金制度
  バイク、車通勤OK
  
  ※各種手当、制度に関しては面接時にご確認くださいませ。

  まかない・食事補助あり 社会保険完備 制服貸与 車通勤OK バイク通勤OK 髪型自由

• 特徴

  未経験者歓迎 独立希望者歓迎 シニア・ミドル活躍中 駅チカ(徒歩5分以内)

仕事について

• 仕事内容

  お客様の注文を受け、料理やドリンクの提供を行うほか、テーブルセッティングやスタッフの管理など、店舗運営や管理業務に関わるさまざまな業務をお任せします。
  
  具体的な業務内容は以下の通りです：
  ・接客・調理補助業務
  ・スタッフのシフト管理、採用・教育
  ・店舗の売上管理
  ・販促施策のプランニング、実施
  
  当社の成長に伴い、あなたにも更なるキャリアアップの機会を提供し、成長のステージを一緒に築いていける環境です。
  

• この仕事の
  おすすめポイント

  私たちは1998年、渋谷にアジア料理ダイニング『Asian Bar BAGUS』をオープンし、現在は都内を中心に10店舗を展開する会社です。飲食業を通じて多くの人々と出会い、その出会いから新たな価値を生み出すことを大切にしています。このたび、さらなる成長を目指して新しい仲間を募集します！
  
  私たちの仲間には、さまざまな経歴を持つ人々がいます。資格や経験は問いません。応募の動機は何でも大丈夫です。
  
  「収入を増やしたい」 「食べ物やお酒が好き」 「新しい仲間と出会いたい」 「将来の独立の足がかりにしたい」
  
  そんな想いがあれば、ぜひご応募ください。唯一の条件は、「人と触れ合う中で自分を成長させたい」という気持ちを持っていることです。
  
  私たちは、人を財産と考え、一人ひとりが互いに成長し合える存在として、共に高め合っていきます。
  
  ・社員が成長する場としての会社
  当社の社名「ウィルビー」には、「未来に〜になる」という意味が込められています。自分のなりたい姿を追い求め、夢を実現できる会社を目指しています。自分の成長にワクワクし、今の自分を超えていく、そんな意欲的な仲間を歓迎します。
  
  ・実践的な学びと成長の機会
  当社では、飲食業界で成功するための基盤作りをサポートします。
  
  店長会議：毎月行われる会議では、店舗運営の実務に加え、経営に必要な知識や成功事例を共有します。これにより、経営視点でのスキル向上が加速します。
  座学研修：リーダーシップや問題解決能力を高める研修を定期的に実施。業務に即した内容で実践的な知識を学び、仲間と共に成長できます。
  
  ・多様なキャリアパスで自分の未来を描ける
  当社では、社員一人ひとりの希望や将来像に応じた多様なキャリアプランを提供しています。あなたが描く未来に向けて、成長し続けることができる環境があります。
  例えば…
  
  一般社員
  副店長
  店長
  マネージャー
  取締役
  独立して店舗オーナーなど
  実際に、これまで4人の社員が独立を果たし、当社での経験を活かして夢を実現しています。また、社内で会社の運営を担う取締役を目指す道も開かれています。
  
  当社で働きながら、自分の可能性を広げ、飲食業界で輝く未来を築いていきませんか？
  
  

  身に付くスキル

  包丁さばき ウイスキーの知識 リキュール・スピリッツの知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き

• 応募資格

  歓迎スキル・経験

  下記に一つでも当てはまる方はぜひ！
  
  自己成長を望み、未来の自分にワクワクできる人
  失敗を恐れずに学び続けることができる人
  人との出会いに感謝の気持ちを持ち続ける人
  互いの違いを財産として高め合うことができる人
  自分の夢や目標を持ち、それを実現するために努力できる人
  チーム全体の成長に貢献できる人
  自ら学び、成長する意欲を持つ人
  
  ジャンルの垣根を越え、たくさんの方との出会いを大切に考えています。
  経験に関係なく成果が給与に直結します！
  幅広い世代の方、誰にでもチャンスがあります！

働く場所について

• 店名

  横濱小籠包マニア

• 勤務地

  神奈川県横浜市西区南幸1-3-1 横浜モアーズ 8F

• 法人名・事業者名

  株式会社ウィルビー